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Formación

Asesoría a la función de formación, entrenamiento y desarrollo de personal, en planeamiento, detección de necesidades, elaboración, diseño y evaluación de programas de capacitación y mallas curriculares (modelo gestión por competencias).

Asesoría aplicada al desarrollo de habilidades interpersonales, a través de actividades de formación y entrenamiento, en temas relacionados a:

Actividades de desarrollo para Lideres de Procesos en los ámbitos de:

Diseño y ejecución de actividades orientadas al mejoramiento de la productividad personal:

Realización de Relatorías relacionadas con los siguientes ámbitos:

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